福祉用具専門相談員 正社員募集

◆ 箕面で、暮らしをちょっと楽にする仕事

私たちは北摂地域を中心に、住宅バリアフリーリフォームや住宅設備の提案、福祉用具レンタルなどを通して「今までよりちょっと楽な暮らし」を支える会社です。

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現在、福祉用具専門相談員ポジションの
新しいメンバーを 1名 募集しています。
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◆ 仕事内容
利用者さまのご自宅を訪問し、福祉用具レンタルの提案や住宅改修のサポートを行う仕事です。

主な業務

・福祉用具レンタルの提案
・住宅改修の見積作成
・申請書類の作成
・工事の手配
・福祉用具の納品・回収

利用者さまの担当ケアマネージャーなどと連絡を取り合い、
お客様の生活環境やご要望を伺い、より安全で快適な住環境を提案します。

◆ 1日の仕事の流れ(例)
●出勤
スケジュールを確認し、社用車でお客様のもとへ。

●お客様宅訪問(1件目)
住宅設備やリフォームの打ち合わせ。

●メーカー・協力業者と打ち合わせ
工事内容や部材の確認。

●昼食
昼食は自由。

●お客様宅訪問(2〜3件)
給湯器交換やバリアフリー改修などの相談対応。

●帰社
施工スタッフと情報共有、見積作成など。

●退勤
日報を入力し業務終了。

◆ この仕事のやりがい

・お客様の暮らしを直接支えられる
・提案した内容が形になり、完成を見られる
・地域のお客様と長く関われる

住まいを通じて、地域の生活をより快適にする仕事です。

◆ 働きやすい環境

・完全週休2日制
・年間休日120日+有給
・残業 月平均10時間程度
・賞与 年2回
・昇給あり
・退職金制度あり
・社会保険完備

長く安心して働ける環境を整えています。

◆ 教育・研修制度

未経験の方も安心してスタートできます。

・先輩社員との同行研修
・大阪ガス研修施設での研修
・メーカー研修(TOTOなど)

商品知識や業務の流れを基礎から学べます。

◆ メッセージ

この仕事で一番大切なのは、
お客様の話をしっかり聞くこと。

経験よりも「人と関わることが好き」という気持ちがあれば大丈夫です。

地域の暮らしを支える仕事に、あなたも挑戦してみませんか?

応募要項

 

職種 福祉用具専門相談員
雇用形態 正社員
仕事内容 福祉用具に関するご相談や販売・メンテナンス・請求業務など
応募資格 ◆大学/短大/専門学校卒以上 ≪未経験者・第二新卒者OK!≫
◆福祉用具専門相談員(取得予定可)
◆普通自動車免許
◆基本的なPC操作(メール・Excel)
◆普通自動車免許を保有
勤務地 大阪府箕面市瀬川4-1-50
※転勤はありません。
最寄駅 阪急電鉄箕面線「桜井駅」より徒歩約10分
阪急電鉄宝塚本線「石橋阪大前駅」より徒歩約15分
※石橋阪大前駅までは阪急梅田駅から急行電車で22分程度です
大阪モノレール「柴原阪大前駅」より徒歩約20分
勤務時間 8時40分~17時40分
※休憩1時間
※実働8時間
休日・休暇 完全週休2日制
土曜、日曜、祝日 (土曜に勤務する週は、日曜日のほかに水曜か木曜が休日)
年間休日数120日年次有給休暇(取得の理由は自由です。最長で年20日)
ゴールデンウィーク休暇(2026年は4連休+1日)
夏季休暇(2026年は6連休 8月11日~16日)
年末年始休暇(2026年~2027年は6連休 12月27日~1月4日)
慶弔休暇(最長3日)
出産休暇制度(産前6週間、産後8週間)
育児休業制度(お子さんが満1歳の前日まで)
介護休業制度(通算93日まで)
子の看護等休暇制度(就学前(6歳)までから、小学校3年生終了まで)
※出産休暇制度を活用して出産と仕事の両立をした実績がございます。
保険・手当 雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金保険
役職手当
職能手当
交通費支給(月2万円まで)
販売報奨金
給与 年収 2,954,000円 ~ 4,513,000円
(※月給換算 230,000円 ~ 350,000円)
※目標達成手当(販売報奨金)あり
※経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定いたします。
◆昇給年1回(5月)
◆賞与年2回(7月・12月)交通費支給
応募方法 応募フォーム、もしくはお電話・電子メールにてご連絡ください。
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職場見学に来ませんか?

オフィスの雰囲気や、スタッフの働いているところをご覧ください。
現場でのご質問は、どんどんお答えします。
ご来社は、カジュアルな服装でOK。
お時間は、15分~30分程度です。

所在地 大阪府箕面市瀬川四丁目1番50号
国道171号線の半町交差点から西へ約100m、南に面する神崎ビルが当社です。
電話番号 072-722-3741

連絡先/応募する

神崎株式会社総務部人材採用担当/神崎柾子、神崎宏明
大阪府箕面市瀬川4-1-50 郵便番号562-0045
TEL:072-722-3741 (内線52) (平日の9:00から17:00)
E-mail:j-saiyou@kanzaki.jp
募集内容に関する質問は電話および電子メールにて受け付けています。

お名前必ず
フリガナ必ず (全角片仮名)
性別必ず 男性女性その他
生年月日必ず
西暦

日 (半角数字)
ご住所必ず
お電話番号(携帯可)必ず (半角数字)
メールアドレス 必ず (半角英数)
学歴必ず
職務経歴や職務内容必ず ※職務内容はできる限り具体的に書いていただければ幸いです。
資格や免許必ず ※自動車運転免許証については必ず記載してください。
自己紹介ご自由に
質問ご自由に

個人情報取扱いについての告知

神崎株式会社(以下「当社」といいます)の人材採用の募集にご応募くださる方は、あらかじめ下記の文言をお読み、ご理解ください。

内容にご同意いただいた場合、「同意する」にチェックをしてください。

ご同意いただかない場合、当社は、応募書類の一部または全部を人材採用の選考に用いません。

個人情報取扱いについての告知

1. 当社の個人情報に関する管理者
神崎株式会社
個人情報保護管理責任者 神崎 宏明
電話:072-722-3741 (受付時間:平日9時~17時30分/年末年始等除く)
ファクシミリ:072-724-2630
電子メール:soumubu@kanzaki.jp
郵便:〒562-0045大阪府箕面市瀬川四丁目1番50号

2. 個人情報の取得・利用目的
当社は、人材採用応募者(以下、「応募者」という。)の氏名、性別、生年月日、住所、電話番号、メールアドレス、学歴、職務経歴や職務内容、資格や免許、自己紹介、質問を取得し、下記の利用目的の範囲に限り利用いたします。
・人材採用活動(書類審査、面接、筆記試験、評価、応募者への連絡等)のため。
・上記の案内やその実施のため。
・上記の目的に付帯する事項。

3.個人情報の任意性
個人情報のご提出については、応募者ご本人の自由意志で判断なさってください。
ただし、個人情報(任意事項を除く)のご提出をいただかなかった場合、当社が応募者へサービスの提供をできないことを、あらかじめご了承ください。

4.個人情報の委託
委託することがあります。
尚、業務の委託にあたっては事前に選定し、個人情報保護の水準を満たしていることを確認しています。
必要に応じて委託先会社とは個人情報保護に関する契約書を交わします。

5.個人情報の第三者提供
当社は、以下の場合を除き、ご提供いただいた個人情報を第三者へ提供いたしません。
・ご本人から同意をいただいた場合
・法令に基づく場合
・人の生命・財産などの重大な利益を保護するために必要な場合
・公衆衛生の向上または児童の健全な育成の推進のために特に必要な場合
・国の機関もしくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行す
ることに対して協力する必要がある場合

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7.個人情報を明示的に取得
当社は、個人情報を明示的に所得することを原則とします。ただし、応募者が当社での面接や筆記試験を受験する際、防犯カメラに当該応募者の姿を撮影し、音声を記録することがありますが、当社はその利用を犯罪対策に限定いたします。

8.個人情報の利用目的の通知、開示、訂正、追加又は削除、ならびに、利用停止、消去、第三者への提供の停止について
取得した個人情報については、個人情報保護管理者が管理しています。
当社が保有する保有個人データの利用目的の通知、開示、訂正、追加又は削除、ならびに利用停止、消去、第三者への提供の停止をご請求される場合は、上記1の管理者にお申し出下さい。
そのときは本人確認をさせて頂きますので、身分証明書のご提示をお願いします。
なお、情報の開示に当たっては別途実費を請求させていただく場合がございます。

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